以前在申請英國留學過程，父母可能認識某個聲稱在特定私人機構中具有很大影響力的人。他們可能會根據自己的影響或推薦而誘使他們的孩子入讀該機構。但是現在已經不是了，提出英國留學的機會幾乎是人人平等了，則該申請過程可能人人有機會。父母會更好，根據每個英國留學學校的優點來接納孩子，而不是依靠別人的關係。雖然私立學校的確重視好成績，但這只是他們用來選擇候選人的標準之一。英國留學學校還採用其他一些標準來選擇要入學的孩子。家庭背景，學生的學習狀況，孩子在英國留學面試中的表現以及許多其他因素都會影響選擇過程。注意所有這些因素將增加被私人機構錄取的機會。儘管英國留學招生主管是甄選候選人的關鍵人物，但通常不可能只有一個人親自面試每個尋求招生的家庭。入學季節通常從勞動節的第二天開始，一直持續到一月底。在此期間，一所私立學校可能必須處理大量申請並採訪一百個或更多家庭。僅對於招生主任來說，每天要處理十幾次面試可能很困難，因為他們可能還要處理與其工作相關的其他責任。在許多學校中，招生主任都有一組工作人員，在決策過程中為他們提供支持。父母在訪問學校期間遇到的每位員工都可以成為決策團隊的一部分。因此，大多數父母會失去寫論文的機會。對於許多父母來說，不得不寫一篇漫長的論文來說明為什麼他們認為自己的孩子是學校的合適人選，這可能是一個繁瑣的過程。http://www.aecl.com.hk/?q=uk/學費及生活費